Directeur(trice) des ventes
Description
Nous sommes à la recherche d'un(e) directeur(trice) des ventes possédant un minimum de 5 années d'expérience récente en gestion d'une équipe de vente jumelé à des études collégiales ou universitaires.
Votre première fonction sera d'assurer un environnement de ventes agréable tout en s'assurant d'apporter un support constant, une grande motivation et un leadership hors du commun au sein d'une équipe composée de 8 représentants(es).
Vous devrez assurer une constante maximisation des ventes.
Vous possédez d'excellentes aptitudes de communication et même, vous vous surpassez dans le domaine des relations interpersonnelles et au niveau de votre habileté à vous présenter.
Nous sommes à la recherche d'un(e) directeur(trice) des ventes possédant un minimum de 5 années d'expérience récente en gestion d'une équipe de vente jumelé à des études collégiales ou universitaires.
Votre première fonction sera d'assurer un environnement de ventes agréable tout en s'assurant d'apporter un support constant, une grande motivation et un leadership hors du commun au sein d'une équipe composée de 8 représentants(es).
Vous devrez assurer une constante maximisation des ventes.
Vous possédez d'excellentes aptitudes de communication et même, vous vous surpassez dans le domaine des relations interpersonnelles et au niveau de votre habileté à vous présenter.
Poste
Permanent
Permanent
Lieu
Montréal
Montréal
Salaire
80k$ + 20-30k$ + auto + dépenses + AVS
80k$ + 20-30k$ + auto + dépenses + AVS
Compétences essentielles
Minimum de 3 à 5 années d'expérience en gestion d'une équipe de vente.
Vous êtes bilingue à l'oral comme à l'écrit.
Compétences essentielles: La personne idéale vient du domaine des services aux entreprises corporatives. (B2B)
Minimum de 3 à 5 années d'expérience en gestion d'une équipe de vente.
Vous êtes bilingue à l'oral comme à l'écrit.
Compétences essentielles: La personne idéale vient du domaine des services aux entreprises corporatives. (B2B)



























